欣旺达启动“养殖为主,打猎为辅”的混合人才战略,聚集行业尖端人才,打造一支高效、卓越的现代化管理团队;提供发展平台,挖掘员工潜能,打造一支业务骨干队伍;大量招收应届高校毕业生,储蓄后备力量,构建科学的人才梯队;成立欣旺达专家技术委员会,多渠道构筑欣旺达人才智库。
公司传统核心业务稳步发展,手机数码类锂离子电池模组保持了稳定增长,同时公司积极扩大市场份额,与国际大客户合作广度与深度进一步加强,积极加大研发力度,加强品质管理,设计应用快充、双电芯方案等新技术于多款品牌手机,提高单位产品的附加值。目前,公司已成为国内外一线移动终端厂商的主要供应商。